FRONT-END JR: Vaga 100% Remota na Lumis XP, com Auxílio Home office, Gympass e Mais!

A Lumis Experience, uma das empresas líderes em gestão de experiência digital, busca um(a) Desenvolvedor Front End Júnior para atuar de forma 100% home office.

Na Lumis, temos orgulho de desenvolver e manter os canais digitais de grandes empresas em diversos setores, utilizando nossa plataforma LumisXP. Estamos em constante evolução e acreditamos que o sucesso é alcançado por meio de inovação e colaboração.

Você fará parte de uma equipe multidisciplinar, participando de projetos para grandes clientes, com foco no desenvolvimento de interfaces dinâmicas e na entrega de uma excelente experiência de usuário. Se você é proativo, tem vontade de aprender e gosta de desafios, essa vaga é ideal para você!

Descrição da Vaga

Nós temos orgulho de planejar, desenvolver e manter os canais digitais de grandes empresas utilizando a melhor plataforma de gestão de experiência digital do Brasil, o LumisXP.

Buscamos um Desenvolvedor Front End Júnior para compor nosso time, com foco no desenvolvimento de interfaces ricas e dinâmicas para nossos clientes.

Responsabilidades e atribuições:

• Participar de eventos ágeis (planning, sprint, retrospectiva e review);
• Desenvolver interfaces a partir de layouts no Figma ou similar;
• Garantir a qualidade e performance das entregas para os clientes;
• Manter e propor melhorias em projetos legados;
• Refatorar implementações e sugerir melhorias no código;
• Participar do capítulo de Front-End e adquirir conhecimento dos produtos Lumis (LumisCX e LumisXP).

Requisitos e qualificações:

• Experiência em desenvolvimento Frontend;
• Conhecimento de HTML5, CSS3 (SASS), JavaScript (ES6+);
• Experiência com Git e Git Flow;
• Conhecimento em Node (NPM ou Yarn);
• Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum e/ou Kanban).

Diferenciais:

• Conhecimento em acessibilidade e SEO;
• Experiência com TypeScript e frameworks como Angular, React ou Vue;
• Familiaridade com ferramentas de design como Figma, AdobeXD ou Photoshop.

Informações Adicionais

Benefícios:

• Vale-refeição;
• Vale-alimentação;
• Assistência médica e odontológica Bradesco;
• Gympass;
• Day off no aniversário;
• Auxílio home office;
• Seguro de vida.

Etapas do processo:

1. Cadastro;
2. Entrevista com RH;
3. Entrevista técnica;
4. Entrevista com gestor;
5. Contratação.

Dicas para os Candidatos

1. Fortaleça suas habilidades em desenvolvimento Frontend

Familiarize-se com as últimas versões de HTML5, CSS3 e JavaScript (ES6+). O uso dessas tecnologias é essencial para garantir que suas interfaces sejam modernas, responsivas e otimizadas.

2. Ganhe experiência com ferramentas de design

Como você estará trabalhando diretamente com layouts de design, é importante ter familiaridade com ferramentas como Figma ou AdobeXD. Pratique converter layouts em código com precisão e atenção aos detalhes.

3. Tenha conhecimento em acessibilidade e SEO

A experiência do usuário depende não só do design, mas também de fatores como acessibilidade e SEO. Aprender como implementar práticas de acessibilidade e SEO em suas interfaces será um diferencial competitivo.

4. Domine o uso de Git e metodologias ágeis

A Lumis utiliza Git e metodologias ágeis no dia a dia. Certifique-se de estar familiarizado com o uso de repositórios Git e com processos como Scrum e Kanban para colaborar de forma eficaz com sua equipe.

5. Busque sempre a melhoria contínua

A cultura da Lumis valoriza o aprendizado contínuo. Mostre interesse em aprender novas tecnologias e frameworks, e esteja sempre aberto a refatorar e melhorar o código existente.

Perguntas e Respostas sobre este processo seletivo

1. Quais são as responsabilidades do Desenvolvedor Front End Júnior?

O Desenvolvedor Front End Júnior será responsável por desenvolver interfaces ricas e dinâmicas, garantindo a qualidade das entregas e propondo melhorias nos projetos legados.

2. Preciso ter experiência anterior para me candidatar?

Sim, é necessário ter experiência em desenvolvimento Frontend e conhecimentos em HTML5, CSS3, JavaScript e ferramentas como Git.

3. Qual é a modalidade de trabalho?

A vaga é 100% home office, permitindo flexibilidade e autonomia no trabalho.

4. A empresa oferece benefícios?

Sim, a Lumis oferece vale-refeição, assistência médica, odontológica, Gympass, auxílio home office e seguro de vida, entre outros.

5. Quais são as etapas do processo seletivo?

O processo inclui cadastro, entrevista com o RH, entrevista técnica e, por fim, entrevista com o gestor.

Como se candidatar:

Não fique de fora: