ANALISTA DE CUSTOS E DESEMPENHO: Vaga Home Office na Bip 100% Remota

A Bip, consultoria internacional de transformação de negócios, busca Analista de Custos e Desempenho de Óleo & Gás (O&G) Júnior para integrar seu time em regime 100% Home Office.

Se você tem experiência em gerenciamento de projetos e conhecimento em análise de custos, essa vaga é para você!

Na Bip, você terá a oportunidade de:

  • Trabalhar em uma empresa global com projetos desafiadores em diversos setores, impactando positivamente a vida de milhares de pessoas;
  • Atuar no suporte técnico à análise de custos e desempenho de projetos de sistemas submarinos no setor de Óleo & Gás;
  • Desenvolver suas habilidades em análise de custos, gestão de projetos e elaboração de relatórios;
  • Colaborar com um time de profissionais experientes, em um ambiente que valoriza a inovação, o crescimento profissional e a diversidade.

Como Analista de Custos e Desempenho de O&G Júnior, você será responsável por:

  • Prestar serviços de análise de custos e desempenho, avaliando e controlando os custos dos projetos;
  • Acompanhar o cronograma e as atividades dos projetos, garantindo o cumprimento dos prazos e metas;
  • Elaborar relatórios de levantamento e análise de custos, fornecendo informações relevantes para a tomada de decisões;
  • Gerenciar cronogramas e acompanhar o CAPEX (despesas de capital) e OPEX (despesas operacionais) dos projetos;
  • Elaborar relatórios de avaliação de desempenho e KPIs da gerência;
  • Elaborar relatórios de gestão de custos e acompanhamento/forecast;
  • Criar apresentações executivas e dashboards interativos em Power BI;
  • Utilizar o SAP para registrar e analisar informações financeiras.

A Bip busca um profissional com:

  • Nível Superior em Engenharia, Administração, Contabilidade ou Análise de Sistemas, com Pós-graduação em Gerenciamento de Projetos;
  • Experiência em empresa de engenharia;
  • Experiência em gerenciamento de projetos de sistemas submarinos;
  • Conhecimento sólido em MS Project, Primavera, Pacote Office (Excel avançado), Power BI e SAP (R/3, S/4 HANA);
  • Inglês intermediário.

Se você se identifica com a cultura da Bip e busca uma oportunidade de crescimento em um ambiente desafiador e inovador, candidate-se à vaga!

Atividades e Responsabilidades:

  • Analisar custos e desempenho de projetos;
  • Acompanhar cronogramas e atividades;
  • Elaborar relatórios de custos;
  • Gerenciar cronogramas e custos (CAPEX/OPEX);
  • Elaborar relatórios de desempenho e KPIs;
  • Gerenciar custos e elaborar forecasts;
  • Criar apresentações e dashboards;
  • Utilizar SAP.

Requisitos:

  • Formação superior em Engenharia, Administração, Contabilidade ou Análise de Sistemas, com Pós-graduação em Gerenciamento de Projetos;
  • Experiência em empresa de engenharia;
  • Experiência em gerenciamento de projetos de sistemas submarinos;
  • Conhecimento em MS Project, Primavera, Pacote Office (Excel avançado), Power BI e SAP;
  • Inglês intermediário.

Benefícios:

  • Vale Refeição e/ou Alimentação;
  • Assistência Médica e Odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Convênio para Pet;
  • Vale Transporte;
  • Esta é uma vaga home office.;
  • Auxílio Home Office;
  • Programa de bônus anual;
  • Birthday off;
  • Gympass;
  • Consultoria financeira e empréstimo facilitado;
  • Clube Alelo com descontos;
  • Licença Maternidade (180 dias) e Paternidade (30 dias) estendidas;
  • Auxílio creche;
  • Programas de desenvolvimento profissional.

Etapas do Processo Seletivo:

  • Cadastro;
  • Questionário;
  • Triagem;
  • Bate-papo com o time de People (RH);
  • Bate-papo com o Gestor;
  • Bate-papo com Diretor ou Sócio;
  • Oferta;
  • Contratação.

A vaga de Analista de Custos e Desempenho de O&G Júnior no mercado atual

O Analista de Custos e Desempenho desempenha um papel fundamental nas empresas, sendo responsável por analisar, controlar e gerenciar os custos dos projetos, identificando oportunidades de redução de custos e melhoria da performance. Com o aumento da complexidade dos projetos e a importância da gestão de custos, este profissional torna-se cada vez mais estratégico para as organizações.

Na Bip, o Analista de Custos e Desempenho de O&G Júnior terá a oportunidade de trabalhar em um ambiente desafiador e em constante aprendizado, com foco em projetos de sistemas submarinos no setor de Óleo & Gás.

Dicas Exclusivas para Candidatos:

Demonstre paixão pela área de custos e desempenho, e conhecimento do setor de Óleo & Gás:

Compartilhe seu entusiasmo por analisar custos, gerenciar projetos e otimizar processos no setor de Óleo & Gás. Mencione experiências em que você atuou nessa área, demonstrando suas habilidades analíticas e de resolução de problemas.

Destaque suas habilidades em ferramentas de gestão de projetos e análise de dados:

A Bip busca um profissional com conhecimento em MS Project, Primavera, Pacote Office (Excel avançado), Power BI e SAP. Detalhe suas habilidades nessas ferramentas, mencionando projetos em que você as utilizou para gerenciar cronogramas, analisar dados e criar relatórios.

Prepare-se para as entrevistas:

O processo seletivo da Bip inclui “bate-papos” com o time de People (RH), o Gestor e o Diretor ou Sócio. Prepare-se com antecedência, pesquisando sobre a empresa, seus valores e sua cultura, e demonstrando seus conhecimentos e habilidades em análise de custos e gestão de projetos.

Valorize sua experiência com sistemas submarinos e conhecimento em contabilidade e finanças:

A Bip valoriza profissionais com experiência em gerenciamento de projetos de sistemas submarinos e conhecimento em contabilidade e finanças. Se você possui experiência com análise de custos (CAPEX e OPEX) e elaboração de orçamentos, mencione isso em sua candidatura.

Adapte seu currículo e carta de apresentação à vaga:

Destaque as suas habilidades e experiências mais relevantes para a vaga de Analista de Custos e Desempenho de O&G Júnior na Bip. Utilize palavras-chave do anúncio em seu currículo e carta de apresentação. Mostre que você se identifica com os valores da empresa e que está motivado(a) a fazer parte do time.

Demonstre as “soft skills” que a empresa valoriza:

A Bip valoriza profissionais proativos, com boa comunicação, capacidade de trabalhar em equipe, organização, atenção aos detalhes e foco em resultados. Apresente exemplos de como você demonstra essas habilidades no seu dia a dia.

Perguntas Comuns sobre este Cargo e Empresa:

Quais as etapas do processo seletivo?

O processo seletivo inclui cadastro, questionário, triagem, “bate-papos” com o time de People (RH), o Gestor e o Diretor ou Sócio, oferta e contratação.

Quais os benefícios oferecidos pela Bip?

A Bip oferece um pacote de benefícios completo, incluindo vale-refeição e alimentação, assistência médica e odontológica, seguro de vida, convênio para pet, vale-transporte, auxílio home office, programa de bônus anual, birthday off, Gympass, consultoria financeira, licença parental estendida, auxílio creche e programas de desenvolvimento profissional.

Qual o salário oferecido?

O anúncio não informa o salário. Essa informação geralmente é discutida durante o processo seletivo.

Quais as possibilidades de crescimento na empresa?

A Bip oferece um ambiente que incentiva o crescimento profissional e oportunidades de desenvolvimento para seus colaboradores, com programas de mentoria e um plano de desenvolvimento individualizado.

Como é a cultura da empresa?

A Bip valoriza a inovação, a colaboração, a diversidade e a inclusão, buscando criar um ambiente de trabalho positivo e desafiador.

Como se candidatar:


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