A YDUQS, um dos maiores grupos de educação superior do Brasil, busca Pessoa Analista de Sistemas Júnior para integrar seu time em regime 100% Home Office (com encontros esporádicos no Rio de Janeiro).
Se você tem paixão por tecnologia e educação, e deseja trabalhar em um ambiente inovador e desafiador, essa vaga é para você!
Na YDUQS, você terá a oportunidade de:
- Trabalhar em uma empresa que valoriza a inovação e a transformação digital na educação, com um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
- Atuar diretamente na análise e resolução de problemas em sistemas, garantindo a qualidade e a eficiência das soluções tecnológicas;
- Desenvolver suas habilidades em desenvolvimento de software, análise de dados e cloud computing;
- Colaborar com um time de especialistas, em um ambiente que promove o crescimento profissional e a diversidade.
Como Pessoa Analista de Sistemas Júnior, você será responsável por:
- Realizar troubleshooting em ambientes de produção, identificando e resolvendo problemas técnicos;
- Avaliar e analisar incidentes e requisições, garantindo a qualidade do atendimento aos usuários;
- Conduzir a análise de causa raiz dos problemas, buscando soluções eficazes e preventivas;
- Propor melhorias técnicas para sistemas e processos, contribuindo para a otimização e a eficiência;
- Participar de reuniões técnicas com stakeholders, apresentando soluções e relatando resultados;
- Aperfeiçoar monitoramentos, criando e ajustando alarmes técnicos e funcionais.
A YDUQS busca um profissional com:
- Ensino superior completo;
- Experiência em desenvolvimento de software (Node.js, React, Python);
- Conhecimento em arquitetura de microsserviços;
- Experiência com Docker ou Kubernetes;
- Familiaridade com bancos de dados (Postgres, MongoDB, DynamoDB, Redis);
- Experiência com métodos ágeis (Scrum, Kanban);
- Conhecimento em ferramentas de monitoramento (AppDynamics, Dynatrace, Datadog);
- Experiência com Cloud AWS ou Azure;
- Noções de redes.
Requisitos adicionais:
- Inglês intermediário;
- Disponibilidade para atuação em sobreaviso.
Diferenciais:
- Certificação ITIL;
- Experiência com ferramentas DevOps;
- Experiência com CMS;
- Experiência com Terraform.
Se você se identifica com a cultura da YDUQS e busca uma oportunidade de crescimento em um ambiente desafiador e inovador, candidate-se à vaga!
Atividades e Responsabilidades:
- Realizar troubleshooting;
- Avaliar e analisar incidentes e requisições;
- Conduzir análise de causa raiz;
- Propor melhorias técnicas;
- Participar de reuniões;
- Aperfeiçoar monitoramentos.
Requisitos:
- Ensino superior completo;
- Experiência em desenvolvimento de software;
- Conhecimento em arquitetura de microsserviços;
- Experiência com Docker ou Kubernetes;
- Familiaridade com bancos de dados;
- Vivência em métodos ágeis;
- Conhecimento em ferramentas de monitoramento;
- Experiência com Cloud;
- Noções de redes.
Benefícios:
- Bolsas de estudo;
- Assistência médica e odontológica;
- Vale Alimentação ou Vale Refeição;
- Gympass ou Totalpass;
- Programa de bem-estar;
- Dress code flexível;
- Esta é uma vaga home office.;
- Seguro de vida;
- Convênio com o SESC;
- Universidade Corporativa (Educare);
- Oportunidades de crescimento;
- Trabalho remoto (home office) estendido para pais e mães;
- Valorização de egressos da YDUQS.
Etapas do Processo Seletivo:
- Cadastro;
- Testes;
- Entrevista com Atração e Seleção;
- Entrevista com a pessoa Coordenadora / Gestora;
- Entrevista com a pessoa Gestora / Diretora;
- Contratação.
A vaga de Pessoa Analista de Sistemas Júnior no mercado atual
A Pessoa Analista de Sistemas Júnior desempenha um papel fundamental nas empresas, sendo responsável por analisar, desenvolver e implementar sistemas de informação, além de oferecer suporte técnico e garantir o bom funcionamento das aplicações. Com o avanço da tecnologia e a crescente digitalização das empresas, este profissional torna-se cada vez mais importante para o sucesso das organizações.
Na YDUQS, a Pessoa Analista de Sistemas Júnior terá a oportunidade de trabalhar em um ambiente desafiador e em constante aprendizado, com foco em soluções inovadora para o setor educacional.
Dicas Exclusivas para Candidatos:
Demonstre paixão por tecnologia e educação:
Compartilhe seu entusiasmo por trabalhar com tecnologia na área educacional e demonstre seu conhecimento sobre as tendências e os desafios da transformação digital na educação. Mencione experiências em que você utilizou seus conhecimentos em tecnologia para criar soluções inovadora para o setor educacional.
Destaque suas habilidades técnicas em Node.js, React, Python e banco de dados:
A YDUQS busca um profissional com experiência em desenvolvimento de software utilizando Node.js, React ou Python, e familiaridade com bancos de dados como Postgres e MongoDB. Detalhe suas habilidades nessas áreas, mencionando projetos em que você desenvolveu aplicações e utilizou esses bancos de dados.
Prepare-se para os testes e as entrevistas:
O processo seletivo da YDUQS inclui testes e entrevistas com Atração e Seleção, Coordenador(a)/Gestor(a) e Gestor(a)/Diretor(a). Prepare-se com antecedência, pesquisando sobre a empresa, seus valores e sua cultura, e demonstrando seus conhecimentos e habilidades em desenvolvimento de software.
Valorize sua experiência com metodologias ágeis, cloud computing e ferramentas de monitoramento:
A YDUQS valoriza profissionais com vivência em métodos ágeis (Scrum, Kanban), conhecimento em ferramentas de monitoramento (AppDynamics, Dynatrace) e experiência com Cloud AWS ou Azure. Se você possui certificação ITIL, experiência com ferramentas DevOps, CMS ou Terraform, mencione isso em sua candidatura.
Adapte seu currículo e carta de apresentação à vaga:
Destaque as suas habilidades e experiências mais relevantes para a vaga de Pessoa Analista de Sistemas Júnior na YDUQS. Utilize palavras-chave do anúncio em seu currículo e carta de apresentação. Mostre que você se identifica com os valores da empresa e que está motivado(a) a fazer parte do time.
Demonstre as “soft skills” que a empresa valoriza:
A YDUQS valoriza profissionais proativos, com boa comunicação, capacidade de trabalhar em equipe, flexibilidade e foco em resultados. Apresente exemplos de como você demonstra essas habilidades no seu dia a dia.
Perguntas Comuns sobre este Cargo e Empresa:
Quais as etapas do processo seletivo?
O processo seletivo inclui cadastro, testes, entrevistas com Atração e Seleção, Coordenador(a)/Gestor(a) e Gestor(a)/Diretor(a), e contratação.
Quais os benefícios oferecidos pela YDUQS?
A YDUQS oferece um pacote de benefícios completo, incluindo bolsas de estudo, assistência médica e odontológica, vale-alimentação ou refeição, Gympass ou Totalpass, programa de bem-estar, dress code flexível, seguro de vida, convênio com o SESC, universidade corporativa (Educare) e oportunidades de crescimento.
Qual o salário oferecido?
O anúncio não informa o salário. Essa informação geralmente é discutida durante o processo seletivo.
Quais as possibilidades de crescimento na empresa?
A YDUQS oferece oportunidades de crescimento e prioriza o recrutamento interno para o preenchimento de vagas.
Como é a cultura da empresa?
A YDUQS valoriza a inovação, a colaboração, a diversidade e a inclusão, buscando criar um ambiente de trabalho positivo e motivador.
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