RECRUTADORA SÊNIOR: A MakeBetter Abriu Vaga Home Office 100% Remota

📋 Descrição da vaga

🏢 Sobre a MakeBetter

A MakeBetter é uma consultoria especializada em soluções estratégicas para empresas que buscam excelência em gestão, tecnologia e pessoas. Atuamos com projetos sob medida, entregando valor real e mensurável aos nossos clientes. Nosso ambiente é colaborativo, dinâmico e voltado para resultados.

🎯 Responsabilidades

🎯 Desafio e Responsabilidades

Estamos em busca de uma Recrutadora Sênior para atuar de maneira PJ em um projeto com demandas específicas de recrutamento e seleção, especialmente voltadas para posições técnicas e estratégicas, o foco principal será em vagas relacionadas ao universo SAP.

✅ Requisitos

✅ Requisitos

• Experiência comprovada em recrutamento e seleção;
• Vivência em consultoria de RH;
• Experiência com vagas SAP (diversos módulos);
• Disponibilidade para trabalho remoto;
• Organização e autonomia para lidar com múltiplos projetos.

🎁 Informações adicionais

🌟 Diferenciais

• Conhecimento na plataforma Greenhouse (ATS);
• Experiência com ferramentas de hunting e mapeamento de mercado;
• Perfil consultivo e estratégico.

📊 Etapas do processo

1. Cadastro
2. Mapeamento Comportamental
3. Teste de Raciocínio Lógico
4. Triagem
5. Entrevista com RH
6. Entrevista com Liderança
7. Contratação

Dicas gerais para o Home Office perfeito:

O que preciso ter em casa para trabalhar remoto?

O básico é uma internet de pelo menos 10MB, um espaço onde você consiga se concentrar (pode ser uma mesa na sala ou quarto), computador com webcam e um fone de ouvido com microfone para reuniões. Se possível, invista numa cadeira confortável – suas costas agradecem. Uma boa iluminação também faz diferença nas videochamadas. Ter essa estrutura mínima é fundamental para se candidatar às vagas home office disponíveis no mercado.

Home office é para todo tipo de profissional?

Definitivamente não. Você precisa ser disciplinado para não cair na tentação da cama ou da TV. Tem que saber se organizar sem alguém cobrando presencialmente, cumprir prazos por conta própria e ser proativo na comunicação. Se você é do tipo que precisa de supervisão constante ou se distrai fácil, pode ter dificuldades. Por isso, antes de buscar trabalho remoto, avalie honestamente se você tem esse perfil.

Como as empresas controlam o trabalho remoto?

O foco muda do “quantas horas você ficou sentado” para “o que você entregou”. As empresas usam ferramentas como Trello, Asana ou Monday para acompanhar projetos, fazem reuniões diárias ou semanais para alinhamento e estabelecem metas claras. Algumas usam softwares de monitoramento, mas a maioria prefere confiar nos resultados. Essa é uma característica importante do trabalho remoto moderno.

Quais as principais vantagens do trabalho remoto?

Adeus trânsito! Você economiza 2-3 horas por dia de deslocamento, gasta menos com transporte e alimentação. Pode acordar mais tarde, almoçar em casa, estar presente para receber entregas e ter mais tempo com a família. A flexibilidade também permite trabalhar de qualquer lugar – alguns até viajam trabalhando. Essas vantagens tornam o home office cada vez mais procurado.

Quais os maiores desafios de trabalhar de casa?

A geladeira chamando seu nome toda hora, a família achando que você está disponível porque está em casa, a dificuldade de “desligar” do trabalho. A falta do cafezinho com os colegas pode pesar – a solidão é real. Também é fácil trabalhar demais quando seu escritório é seu quarto. Por isso é importante criar rotinas e limites claros antes de aceitar uma posição remota.