ANALISTA DE GROWTH E LANÇAMENTOS DIGITAIS: Vaga Home Office na Alura 100% Remota

A Alura, a maior plataforma de ensino em tecnologia do Brasil, busca Analista de Growth e Lançamentos Digitais para integrar seu time de Marketing em regime 100% Home Office.

Se você é apaixonado(a) por marketing digital e tem experiência com lançamentos de produtos digitais, essa vaga é para você!

Na Alura, você terá a oportunidade de:

  • Trabalhar em uma empresa líder no mercado de educação tecnológica, com um ambiente de trabalho inovadora e desafiador;
  • Atuar diretamente nas estratégias de growth e marketing, com foco em lançamentos digitais e crescimento de receita;
  • Desenvolver suas habilidades em marketing digital, análise de dados e gestão de campanhas;
  • Colaborar com um time de especialistas, em um ambiente que valoriza a diversidade, a inclusão e o aprendizado contínuo.

Como Analista de Growth e Lançamentos Digitais, você será responsável por:

  • Planejar e executar lançamentos digitais, implementando estratégias baseadas na Fórmula de Lançamento;
  • Criar estratégias de marketing orientadas pelas jornadas dos clientes, com foco na otimização da experiência e na conversão;
  • Gerenciar a automação de marketing, configurando e otimizando ferramentas como Hubspot;
  • Acompanhar campanhas de mídia paga, maximizando ROI (Return on Investment) e ROAS (Return on Ad Spend);
  • Monitorar KPIs e realizar análises detalhadas para interpretar resultados e embasar decisões estratégicas;
  • Elaborar relatórios periódicos para apresentar insights e recomendações;
  • Manter comunicação clara e eficiente com equipes internas e fornecedores;
  • Desenvolver materiais de comunicação (interna e externa);
  • Liderar e colaborar com equipes relacionadas, garantindo o alinhamento e a eficiência das entregas.

A Alura busca um profissional com:

  • Graduação completa em Administração, Economia, Engenharia, Marketing, Comunicação, Ciências de Dados, Computação ou áreas afins;
  • Experiência prévia com lançamento de produtos e fórmula de lançamento;
  • Experiência com experimentos e testes A/B;
  • Conhecimento avançado em criação e gestão de campanhas de performance;
  • Conhecimento pleno em Google Ads, Google Analytics, Youtube, Facebook e Instagram Ads;
  • Conhecimento em Google Analytics 4 (desejável).

Diferenciais:

  • Inglês avançado;
  • Experiência com processos de experimentação;
  • Experiência com otimização de conversão (CRO);
  • Conhecimento em implementação de eventos para web analytics;
  • Familiaridade com Tecnologia e/ou Programação;
  • Experiência com eCommerce e o segmento de educação.

Se você se identifica com a cultura da Alura e busca uma oportunidade de crescimento em um ambiente desafiador e inovador, candidate-se à vaga!

Atividades e Responsabilidades:

  • Planejamento e execução de lançamentos digitais;
  • Desenvolvimento de estratégias de marketing;
  • Gerenciamento de automação de marketing;
  • Gestão de canais;
  • Análise de métricas e dados;
  • Comunicação e relacionamento;
  • Liderança e colaboração.

Requisitos:

  • Graduação completa em áreas relacionadas a marketing ou tecnologia;
  • Experiência com lançamento de produtos;
  • Experiência com testes A/B;
  • Conhecimento em campanhas de performance;
  • Conhecimento em plataformas de mídia paga.

Benefícios:

  • Vale-refeição e alimentação;
  • Auxílio home office;
  • Convênio médico e odontológico;
  • Licença maternidade e paternidade estendidas;
  • Seguro de vida;
  • Esta é uma vaga home office.;
  • Gympass;
  • Day off no aniversário;
  • Suporte de equipamentos para o local de trabalho.

Etapas do Processo Seletivo:

  • Cadastro;
  • Entrevista com Pessoas & Cultura (RH);
  • Desafio Técnico;
  • Entrevista com a Liderança;
  • Proposta;
  • Contratação.

A vaga de Analista de Growth e Lançamentos Digitais no mercado atual

O Analista de Growth e Lançamentos Digitais desempenha um papel fundamental nas empresas, sendo responsável por planejar e executar estratégias de crescimento, com foco em lançamentos digitais e otimização de resultados. Com o crescimento do mercado digital e a importância da análise de dados e experimentação para o sucesso dos negócios, este profissional torna-se cada vez mais estratégico para as organizações.

Na Alura, o Analista de Growth terá a oportunidade de trabalhar em um ambiente desafiador e em constante aprendizado, com foco em soluções inovadora para o mercado de educação tecnológica.

Dicas Exclusivas para Candidatos:

Demonstre paixão por growth, marketing digital e educação:

Compartilhe seu entusiasmo por trabalhar com crescimento de negócios online, marketing digital e soluções educacionais. Mencione experiências em que você contribuiu para o crescimento de empresas digitais, especialmente no segmento educacional, demonstrando suas habilidades e conhecimentos.

Destaque suas habilidades em marketing digital, análise de dados e gestão de campanhas:

A Alura busca um profissional com experiência em lançamento de produtos digitais, testes A/B, campanhas de performance e plataformas de mídia paga. Detalhe suas habilidades nessas áreas, mencionando projetos em que você desenvolveu estratégias, analisou métricas e gerenciou campanhas.

Prepare-se para o desafio técnico e as entrevistas:

O processo seletivo da Alura inclui um desafio técnico e entrevistas com Pessoas & Cultura (RH) e Lideranças. Prepare-se com antecedência, pesquisando sobre a empresa, seus produtos e serviços, e demonstrando seus conhecimentos e habilidades em growth e marketing digital.

Valorize sua experiência com metodologias ágeis, e-commerce e otimização de conversão:

A Alura valoriza profissionais com experiência com metodologias ágeis, e-commerce e otimização de conversão (CRO). Se você possui conhecimento em implementação de eventos para web analytics, familiaridade com tecnologia ou programação, ou experiência com o segmento de educação, mencione isso em sua candidatura.

Adapte seu currículo e carta de apresentação à vaga:

Destaque as suas habilidades e experiências mais relevantes para a vaga de Analista de Growth e Lançamentos Digitais na Alura. Utilize palavras-chave do anúncio em seu currículo e carta de apresentação. Mostre que você se identifica com os valores da empresa e que está motivado(a) a fazer parte do time.

Demonstre as “soft skills” que a empresa valoriza:

A Alura valoriza profissionais com boa comunicação, capacidade de trabalhar em equipe, liderança, proatividade e foco em resultados. Apresente exemplos de como você demonstra essas habilidades no seu dia a dia.

Perguntas Comuns sobre este Cargo e Empresa:

Quais as etapas do processo seletivo?

O processo seletivo inclui cadastro, entrevista com Pessoas & Cultura (RH), desafio técnico, entrevista com Lideranças, proposta e contratação.

Quais os benefícios oferecidos pela Alura?

A Alura oferece um pacote de benefícios completo, incluindo vale-refeição e alimentação, auxílio home office, convênio médico e odontológico, licença parental estendida, seguro de vida, Gympass, day off no aniversário e suporte de equipamentos.

Qual o salário oferecido?

O anúncio não informa o salário. Essa informação geralmente é discutida durante o processo seletivo.

Quais as possibilidades de crescimento na empresa?

A Alura oferece um ambiente que incentiva o crescimento profissional e oportunidades de desenvolvimento para seus colaboradores.

Como é a cultura da empresa?

A Alura valoriza a diversidade, a inclusão, o aprendizado contínuo e a colaboração, buscando criar um ambiente de trabalho positivo e motivador.

Como se candidatar:


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