A Cogna, uma das maiores organizações de educação do mundo, abriu uma oportunidade para a posição de Analista de Projetos III, em modelo 100% remoto.
Somos um grupo educacional que valoriza a inovação e a diversidade, e buscamos um profissional que compartilhe nossa paixão por transformar a educação. Com mais de 50 anos de experiência, nos dedicamos a criar futuros incríveis através de soluções educacionais inovadoras.
Na Cogna, cada membro da equipe tem um papel fundamental e suas contribuições são valorizadas em um ambiente colaborativo. Se você está pronto para enfrentar desafios e contribuir para o sucesso de nossos alunos e clientes, junte-se a nós!
Responsabilidades e atribuições
- Gerenciar projetos utilizando metodologias ágeis.
- Elaborar cronogramas e planos de ação.
- Acompanhar o progresso do projeto e reportar aos stakeholders.
- Realizar análise de riscos e implementar ações preventivas.
- Liderar equipes multidisciplinares.
- Comunicar-se com diversas áreas da empresa.
- Resolver problemas e conflitos durante o projeto.
- Manter a organização e documentação do projeto.
- Utilizar conhecimentos avançados em Excel para análise de dados.
Requisitos e qualificações
- Graduação em Ciência da Computação ou Sistemas de Informação.
- Pós-graduação em Gestão de Projetos ou Engenharia de Software.
- Certificação em Scrum.
- Experiência comprovada em gestão de projetos.
- Conhecimento avançado em metodologias ágeis.
- Habilidade em liderança e trabalho em equipe.
- Boa comunicação e resolução de problemas.
- Organização e atenção aos detalhes.
- Esta é uma vaga home office.
O Quero Home Explica: Analista de Projetos III
O Analista de Projetos III na Cogna é responsável por gerenciar projetos educacionais, garantindo que todos os processos sejam executados com eficiência e dentro dos prazos estabelecidos. Este profissional lidera equipes multidisciplinares, realiza análises de riscos e colabora com diferentes áreas da empresa para promover a excelência na entrega dos projetos. O trabalho exige habilidades em metodologias ágeis, além de uma boa capacidade de comunicação para manter os stakeholders informados sobre o progresso e as mudanças no projeto.
Dicas Exclusivas do Quero Home para Este Processo Seletivo
- Prepare-se bem: Revise sua experiência em gestão de projetos e esteja pronto para discutir casos específicos em que você aplicou metodologias ágeis. Foque em exemplos concretos que demonstrem seu raciocínio crítico e sua capacidade de tomar decisões informadas.
- Destaque suas habilidades de comunicação: Mostre como você já facilitou o trabalho em equipe e resolveu conflitos em projetos anteriores. Uma comunicação clara e eficaz é fundamental para o sucesso em um ambiente de projetos.
- Tenha exemplos prontos: Esteja preparado para dar exemplos concretos de como você identificou e mitigou riscos em projetos passados. Isso não apenas mostra sua experiência, mas também seu comprometimento com a entrega de resultados de alta qualidade.
- Pesquise sobre a Cogna: Conheça a história e a missão da empresa para demonstrar seu alinhamento com os valores organizacionais durante a entrevista. Isso mostra que você está realmente interessado em fazer parte da equipe e que entende o propósito da empresa.
- Mostre sua paixão pela educação: A Cogna valoriza profissionais que estão comprometidos em fazer a diferença na vida dos alunos. Compartilhe suas motivações pessoais e como você acredita que pode contribuir para a missão da empresa.
- Prepare-se para perguntas técnicas: Além de perguntas sobre seu histórico e experiências, esteja pronto para discutir metodologias de gerenciamento de projetos e ferramentas que você utilizou anteriormente. Isso pode incluir discussões sobre ferramentas de software específicas, como MS Project, Jira, ou Trello, e como você as aplicou em seus projetos.
Perguntas e Respostas sobre a vaga de Analista de Projetos III
1. Quais são as principais responsabilidades do Analista de Projetos III?
O Analista é responsável por gerenciar projetos, elaborar cronogramas, liderar equipes, e garantir a comunicação com stakeholders, além de resolver problemas durante o processo. É essencial manter a organização da documentação e realizar análises de risco, sempre buscando melhorar os processos.
2. Que qualificações são necessárias para essa vaga?
É necessário ter graduação em áreas relacionadas, uma pós-graduação em Gestão de Projetos, certificação em Scrum e experiência comprovada em gestão de projetos. Habilidades em comunicação, liderança e conhecimento avançado em metodologias ágeis também são essenciais.
3. A Cogna oferece benefícios aos funcionários?
Sim, a empresa oferece diversos benefícios, incluindo participação nos lucros, assistência médica, vale-refeição, e programas de desenvolvimento profissional, como a Universidade Corporativa e bolsas de estudo.
4. Como é o ambiente de trabalho na Cogna?
A Cogna promove um ambiente colaborativo, inovador e respeitoso, onde todos têm espaço para crescer e contribuir. A cultura é baseada na diversidade e na inclusão, proporcionando um espaço onde cada colaborador se sente valorizado.
5. Qual é o processo seletivo para esta vaga?
O processo inclui cadastro, fit cultural, entrevistas com RH e a área de negócios, além de uma etapa técnica. A Cogna valoriza a transparência e o feedback durante todo o processo, garantindo que os candidatos sejam informados sobre seu status.
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