ANALISTA DE CREDENCIAMENTO: A Stefanini Group Abriu Vaga Home Office 100% Remota

Vanderlei Goulart - Consultor de RH - Quero Home

🏢 Empresa: Stefanini Group

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da vaga

Na Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.

Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!

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Junte-se a nós e seja parte da mudança!

🎯 Responsabilidades

  • Realizar o processo operacional na manutenção e revitalização da rede credenciada e, também, na ação de novos credenciamentos para atender a adequação, dimensionamento e formação de rede credenciada, no formato online e/ou visitas presencial (in loco).
  • Manter relacionamento com os prestadores;
  • Consolidar e organizar relatórios de relacionamento com a rede credenciada;
  • Contribuir para a melhoria sistêmica dos diversos processos e/ou relatórios disponíveis na área, bem como em realizar boas negociações com a rede credenciada;
  • Atender e responder às solicitações dos beneficiários e/ou prestadores credenciados, assegurando que as atividades sejam realizadas dentro do prazo e de acordo com as regras estipuladas.
  • Apoiar na análise das reclamações e identificar oportunidades de melhoria.

✅ Requisitos

  • Conhecimento pleno do pacote office;
  • Ensino Superior Completo ou cursando;
  • Experiência nas atividades de credenciamento em Operadoras de planos odontológicos e/ou de Saúde;
  • Ótima comunicação verbal e escrita, trabalho em equipe, e bom relacionamento interpessoal;
  • Conhecimento e facilidade para analisar dados e prever tendências baseado nos painéis e indicadores da área.
  • Conhecimento da tabela tuss e RN’s
  • Requisitos desejáveis: Conhecimento da ferramenta Salesforce/Power BI

🎁 Informações adicionais

O que te oferecemos:

🍛 Vale Alimentação ou Vale Refeição;

👨🏼‍🎓 Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;

📚 Academia Stefanini – plataforma com cursos online, gratuitos, atualizados e com certificado;

🗣 Mentoring;

💉 Clube de vantagens para consultas e exames;

🏥 Assistência Médica;

🦷Assistência Odontológica;

💰 Clube de vantagens e descontos nos melhores estabelecimentos;

🛫 Clube de viagens;

🐶 Convênio para Pet;

e muito mais…

📊 Etapas do processo

  1. Cadastro
  2. Fit Cultural
  3. Bate papo com Gente & Cultura
  4. Bate papo com Gestão
  5. Carta proposta
  6. Contratação

Dicas gerais para o Home Office perfeito:

O que preciso ter em casa para trabalhar remoto?

O básico é uma internet de pelo menos 10MB, um espaço onde você consiga se concentrar (pode ser uma mesa na sala ou quarto), computador com webcam e um fone de ouvido com microfone para reuniões. Se possível, invista numa cadeira confortável – suas costas agradecem. Uma boa iluminação também faz diferença nas videochamadas. Ter essa estrutura mínima é fundamental para se candidatar às vagas home office disponíveis no mercado.

Home office é para todo tipo de profissional?

Definitivamente não. Você precisa ser disciplinado para não cair na tentação da cama ou da TV. Tem que saber se organizar sem alguém cobrando presencialmente, cumprir prazos por conta própria e ser proativo na comunicação. Se você é do tipo que precisa de supervisão constante ou se distrai fácil, pode ter dificuldades. Por isso, antes de buscar trabalho remoto, avalie honestamente se você tem esse perfil.

Como as empresas controlam o trabalho remoto?

O foco muda do “quantas horas você ficou sentado” para “o que você entregou”. As empresas usam ferramentas como Trello, Asana ou Monday para acompanhar projetos, fazem reuniões diárias ou semanais para alinhamento e estabelecem metas claras. Algumas usam softwares de monitoramento, mas a maioria prefere confiar nos resultados. Essa é uma característica importante do trabalho remoto moderno.

Quais as principais vantagens do trabalho remoto?

Adeus trânsito! Você economiza 2-3 horas por dia de deslocamento, gasta menos com transporte e alimentação. Pode acordar mais tarde, almoçar em casa, estar presente para receber entregas e ter mais tempo com a família. A flexibilidade também permite trabalhar de qualquer lugar – alguns até viajam trabalhando. Essas vantagens tornam o home office cada vez mais procurado.

Quais os maiores desafios de trabalhar de casa?

A geladeira chamando seu nome toda hora, a família achando que você está disponível porque está em casa, a dificuldade de “desligar” do trabalho. A falta do cafezinho com os colegas pode pesar – a solidão é real. Também é fácil trabalhar demais quando seu escritório é seu quarto. Por isso é importante criar rotinas e limites claros antes de aceitar uma posição remota.

💡 Interessado nesta oportunidade?

Esta vaga de Analista de Credenciamento na Stefanini Group oferece a possibilidade de trabalho 100% remoto.

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