PRODUCT OWNER: A Itix Abriu Vaga Home Office 100% Remota

📋 Descrição da vaga

Prazer, somos a Itix!

Uma fábrica de software com sólida experiência em transformar negócios de ponta a ponta. Com um time de especialistas em diversos setores, construímos um produto adequado às necessidades do negócio do cliente, com a cabeça no futuro, e os pés no presente.

Somos uma empresa de tecnologia preocupada com a diversidade do nosso time – Diferentes pessoas trazem diferentes pensamentos e esse é nosso objetivo por aqui. 

Se você é uma pessoa proativa, apaixonada por tecnologia, possui familiaridade com metodologia ágil, gosta de solucionar problemas, buscar melhorias contínuas e bons resultados, se você chegou aqui… temos algo em comum. 

Revolucionamos o mercado tradicional de tecnologia, crescemos, evoluímos, e se você deseja fazer parte disso, continue por aqui. 

Bora fazer parte do nosso #DreamTeamItix?

🎯 Responsabilidades

Estamos em busca de um(a) Product Owner Sênior, com forte senso de responsabilidade, organização e resiliência. Essa pessoa será responsável por acompanhar projetos simultaneamente, participando de cerimônias ágeis, conduzindo o processo de levantamento de requisitos garantindo alinhamento com stakeholders e liderando a transformação de escopos complexos em entregas claras para o time de desenvolvimento. Atuará sendo peça-chave na comunicação, acompanhamento e execução de entregas críticas.

– Realizar o levantamento e detalhamento de requisitos funcionais e não funcionais junto às áreas de negócio e stakeholders.

– Traduzir as necessidades do negócio em histórias de usuário claras, objetivas e priorizadas, garantindo que estejam bem definidas e compreendidas pelo time de desenvolvimento.

– Atuar como principal ponto de contato para esclarecimento de requisitos durante o ciclo de desenvolvimento.

– Garantir que os critérios de aceitação estejam completos, objetivos e alinhados com as expectativas do negócio.

– Conduzir refinamentos de backlog com o time técnico e áreas envolvidas, validando e ajustando os requisitos quando necessário.

– Avaliar impactos e dependências entre os requisitos, garantindo coerência entre os fluxos de negócio e as funcionalidades planejadas.

– Acompanhar a evolução das demandas, assegurando que os requisitos estejam sendo entregues conforme o esperado.

– Documentar regras de negócio e fluxos operacionais de forma estruturada e acessível para todos os envolvidos.

– Apoiar a área de testes e homologação na validação das entregas, com base nos requisitos e critérios definidos.

– Participar ativamente de cerimônias ágeis, com foco na evolução contínua do backlog de produto.

✅ Requisitos

Requisitos obrigatórios:

– Experiência comprovada como Product Owner ou Analista de Requisitos em projetos de desenvolvimento de software;

– Forte conhecimento em levantamento, escrita e validação de requisitos funcionais e não funcionais;

– Experiência na condução de reuniões de refinamento (grooming) com stakeholders e equipe técnica;

– Capacidade de traduzir necessidades do negócio em histórias de usuário claras e bem definidas;

– Vivência com metodologias ágeis (Scrum/Kanban) e uso de ferramentas de gestão ágil como Jira, Azure DevOps ou similares;

– Habilidade em priorizar demandas com foco em valor de negócio;

– Excelente capacidade de comunicação verbal e escrita;

– Ensino superior completo em áreas relacionadas à Tecnologia da Informação, Engenharia ou afins.

Diferenciais:

– Experiência com ferramentas como Jira, Azure DevOps ou similares;

– Experiência prévia com segmento de logística;

– Experiência prévia com escopo tributário;

– Certificação CSPO, POPM ou equivalente.

🎁 Informações adicionais

Alguns diferenciais que fazem sucesso por aqui:

💨 Cultura dinâmica: Novas tecnologias surgem constantemente e exigem das empresas velocidade e agilidade para se manterem competitivas. E a ITIX está no mercado para permitir que seus clientes evoluam por meio da tecnologia;

🌿 Anywhere Office: Liberdade geográfica para trabalhar do local que fizer sentido para você*;

🛍️ Parceiros de desconto: Vários cupons e indicações de parcerias você aproveitar;

👯‍♀️Programa de indicação: Se você conhece alguém que possa fazer parte da nossa missão de tornar o mundo mais saudável, temos um Programa de Indicação de Talentos com direito a uma premiação bem interessante;

🎂 Day off: Aniversário;

🏋🏻‍♀️ Totalpass/Gympass: Escolha o que faz sentido para a sua rotina saudável;

🧘‍♀️Programa de ações de saúde e qualidade de vida: pensando sempre no bem estar do colaborador, realizamos diversas ações voltadas para o bem-estar;

🎱Momentos de descontração: Em nossas unidades, você vai encontrar um ambiente super legal, com puff, sinuca, videogame, sala de descanso, cozinha equipada, claro que não poderia faltar, open do combustível diário ☕ o nosso cafezinho.

* A depender do projeto em que você irá atuar, sempre importante alinhar expectativas sobre a dinâmica de trabalho junto ao recrutador.

📊 Etapas do processo

1. Cadastro
2. Triagem
3. Entrevista com o gestor
4. Contratação

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Dicas gerais para o Home Office perfeito:

O que preciso ter em casa para trabalhar remoto?

O básico é uma internet de pelo menos 10MB, um espaço onde você consiga se concentrar (pode ser uma mesa na sala ou quarto), computador com webcam e um fone de ouvido com microfone para reuniões. Se possível, invista numa cadeira confortável – suas costas agradecem. Uma boa iluminação também faz diferença nas videochamadas. Ter essa estrutura mínima é fundamental para se candidatar às vagas home office disponíveis no mercado.

Home office é para todo tipo de profissional?

Definitivamente não. Você precisa ser disciplinado para não cair na tentação da cama ou da TV. Tem que saber se organizar sem alguém cobrando presencialmente, cumprir prazos por conta própria e ser proativo na comunicação. Se você é do tipo que precisa de supervisão constante ou se distrai fácil, pode ter dificuldades. Por isso, antes de buscar trabalho remoto, avalie honestamente se você tem esse perfil.

Como as empresas controlam o trabalho remoto?

O foco muda do “quantas horas você ficou sentado” para “o que você entregou”. As empresas usam ferramentas como Trello, Asana ou Monday para acompanhar projetos, fazem reuniões diárias ou semanais para alinhamento e estabelecem metas claras. Algumas usam softwares de monitoramento, mas a maioria prefere confiar nos resultados. Essa é uma característica importante do trabalho remoto moderno.

Quais as principais vantagens do trabalho remoto?

Adeus trânsito! Você economiza 2-3 horas por dia de deslocamento, gasta menos com transporte e alimentação. Pode acordar mais tarde, almoçar em casa, estar presente para receber entregas e ter mais tempo com a família. A flexibilidade também permite trabalhar de qualquer lugar – alguns até viajam trabalhando. Essas vantagens tornam o home office cada vez mais procurado.

Quais os maiores desafios de trabalhar de casa?

A geladeira chamando seu nome toda hora, a família achando que você está disponível porque está em casa, a dificuldade de “desligar” do trabalho. A falta do cafezinho com os colegas pode pesar – a solidão é real. Também é fácil trabalhar demais quando seu escritório é seu quarto. Por isso é importante criar rotinas e limites claros antes de aceitar uma posição remota.