ACCOUNT EXECUTIVE: A Clicksign Abriu Vaga Home Office 100% Remota

📋 Descrição da vaga

Sobre a Clicksign

Somos uma empresa brasileira líder em assinaturas eletrônicas. Em essência, facilitamos relações entre pessoas e empresas no ambiente digital. Por trás da nossa tecnologia de ponta e foco em segurança, temos a missão de fazer o mundo crescer, tornando as relações digitais cada vez mais inteligentes.

Como trabalhamos:

Nossa essência é o Trust. Trabalhamos com foco, ritmo, comunicação clara e dados para nos apoiar. Trabalhamos com capricho; colocamos cuidado e qualidade em tudo que fazemos. Empatia e respeito são pilares da nossa equipe.

Descrição da vaga

Estamos em busca de uma pessoa Account Executive, que será responsável irá adquirir novos clientes, alavancando a receita de vendas novas da companhia no segmento middle, entendendo as necessidades dos prospects, conectando as melhores soluções.

Essa posição faz parte do Time de Vendas, que tem como missão atuar na estratégia e atuação da captação e aumento da receita de vendas da companhia nos segmentos middle e enterprise.

🎯 Responsabilidades

• Realizar demonstrações por videoconferência;
• Conduzir a negociação para o fechamento no momento ideal, alinhando expectativas com o cliente;
• Negociar propostas comerciais;
• Realizar Follow up de propostas enviadas;
• Fazer a transferência dos clientes para o time de Customer Success, seguindo o processo conforme o Playbook, garantindo a satisfação e o engajamento do cliente.

✅ Requisitos

• Procuramos alguém que tenha experiência com vendas consultivas e saiba negociar e influenciar as pessoas, que goste de estudar e aplicar os mais recentes conceitos e boas práticas de vendas e, principalmente, que tenha vontade de ser o melhor no que faz. 
• Criatividade e objetividade, com capacidade de criar novas ideias para solucionar desafios de forma simples e prática;
• Capacidade em construir relacionamentos fortes e efetivos, resultando em oportunidades;
• Mente empreendedora e com flexibilidade a mudanças;
• Boa comunicação e extremamente pontual;
• Paixão por vendas;
• Boa capacidade analítica, para acompanhamento constante das metas de vendas.



Diferencial:

• Experiência comprovada de pelo menos 5 anos em empresas de SaaS;
• Experiência em Prospecção e Negociação Outbound;
• Ter trabalhado junto ao time de Professional Services (Vendas personalizadas).

🎁 Informações adicionais

• Trabalho remoto pra sempre.
• Cultura de confiança, focada em resultados e com muito desafio e aprendizado.
• Autonomia e protagonismo, em um ambiente cheio de colaboração e empatia.
• Cultura de feedback e 1:1 com uma liderança humana e sem microgerenciamento. 
• Benefícios completos como: vale refeição/alimentação, auxílios creche, home office, saúde, educação e cultura, gympass, day-off de aniversário, descontos em terapia e cursos de inglês, entre outras parcerias

📊 Etapas do processo

1. Cadastro
2. Mapeamento Cultural
3. Entrevista RH
4. Entrevista Gestor
5. Entrevista Final
6. Contratação

Dicas gerais para o Home Office perfeito:

O que preciso ter em casa para trabalhar remoto?

O básico é uma internet de pelo menos 10MB, um espaço onde você consiga se concentrar (pode ser uma mesa na sala ou quarto), computador com webcam e um fone de ouvido com microfone para reuniões. Se possível, invista numa cadeira confortável – suas costas agradecem. Uma boa iluminação também faz diferença nas videochamadas. Ter essa estrutura mínima é fundamental para se candidatar às vagas home office disponíveis no mercado.

Home office é para todo tipo de profissional?

Definitivamente não. Você precisa ser disciplinado para não cair na tentação da cama ou da TV. Tem que saber se organizar sem alguém cobrando presencialmente, cumprir prazos por conta própria e ser proativo na comunicação. Se você é do tipo que precisa de supervisão constante ou se distrai fácil, pode ter dificuldades. Por isso, antes de buscar trabalho remoto, avalie honestamente se você tem esse perfil.

Como as empresas controlam o trabalho remoto?

O foco muda do “quantas horas você ficou sentado” para “o que você entregou”. As empresas usam ferramentas como Trello, Asana ou Monday para acompanhar projetos, fazem reuniões diárias ou semanais para alinhamento e estabelecem metas claras. Algumas usam softwares de monitoramento, mas a maioria prefere confiar nos resultados. Essa é uma característica importante do trabalho remoto moderno.

Quais as principais vantagens do trabalho remoto?

Adeus trânsito! Você economiza 2-3 horas por dia de deslocamento, gasta menos com transporte e alimentação. Pode acordar mais tarde, almoçar em casa, estar presente para receber entregas e ter mais tempo com a família. A flexibilidade também permite trabalhar de qualquer lugar – alguns até viajam trabalhando. Essas vantagens tornam o home office cada vez mais procurado.

Quais os maiores desafios de trabalhar de casa?

A geladeira chamando seu nome toda hora, a família achando que você está disponível porque está em casa, a dificuldade de “desligar” do trabalho. A falta do cafezinho com os colegas pode pesar – a solidão é real. Também é fácil trabalhar demais quando seu escritório é seu quarto. Por isso é importante criar rotinas e limites claros antes de aceitar uma posição remota.