ANALISTA DE DADOS PLENO: O Grupo Casas Bahia Abriu Vaga Home Office 100% Remota

O Grupo Casas Bahia, empresa com mais de 70 anos de história que realizou os sonhos de mais de 100 milhões de brasileiros, está com uma excelente vaga home office para Analista de Dados Pleno com foco em administração do Microsoft Fabric e Power BI. Esta é uma oportunidade única para profissionais que desejam atuar na governança e sustentação de um dos maiores ecossistemas de Business Intelligence do varejo brasileiro, trabalhando 100% remotamente.

Nesta posição estratégica, você atuará como guardião da governança de dados e relatórios, sendo responsável por validar dashboards, gerenciar capacidades Premium P1, disseminar boas práticas e garantir padrões de qualidade em todo o ambiente corporativo de BI. A função combina aspectos técnicos avançados de Power BI com visão de governança, controle e eficiência, proporcionando impacto direto nas decisões estratégicas de uma empresa que atende mais de 200 milhões de clientes.

O profissional ideal para esta vaga possui domínio técnico sólido em Power BI, experiência com administração de ambientes corporativos, capacidade analítica para identificar oportunidades de otimização e paixão por padronização e eficiência. Você será peça fundamental no Centro de Excelência de Reports, atuando em conjunto com Engenharia de Dados e TI para garantir alinhamento entre fonte de dados, modelagem e visualização.

Trabalhando remotamente, você terá a flexibilidade de organizar sua rotina mantendo o equilíbrio entre vida pessoal e profissional, enquanto contribui para a transformação digital de uma das empresas mais emblemáticas do Brasil. O Grupo Casas Bahia valoriza protagonismo, simplicidade, integridade e paixão pelas pessoas, oferecendo um ambiente que apoia o crescimento pessoal e profissional de seus mais de 30 mil colaboradores.

Esta vaga representa uma excelente porta de entrada para quem deseja construir carreira em governança de dados e Business Intelligence em grande escala. Você terá a oportunidade de trabalhar com tecnologias modernas da Microsoft, influenciar decisões técnicas importantes e desenvolver expertise em administração de ambientes críticos de analytics que suportam operações de uma rede com mais de mil lojas físicas e 29 centros de distribuição.

O Grupo Casas Bahia busca profissionais que compartilhem dos valores de dedicação total ao cliente, simplicidade na execução e transformação contínua. Se você é apaixonado por dados, governança e padrões de excelência em BI, esta pode ser a oportunidade ideal para você crescer profissionalmente em uma das maiores empresas de varejo do país, contribuindo para realizar os sonhos de milhões de brasileiros.

Atividades

• Validar dashboards e relatórios enviados pelas áreas de negócio, garantindo aderência aos padrões de qualidade, performance e governança estabelecidos pelo Centro de Excelência
• Gerenciar o processo de certificação de relatórios corporativos, aplicando checklists detalhados e critérios objetivos de aprovação
• Monitorar continuamente o uso das capacidades Premium P1 do Power BI, identificando gargalos de performance e excessos de consumo de recursos
• Analisar métricas de utilização e propor oportunidades de otimização para maximizar eficiência e reduzir custos operacionais
• Apoiar o controle e redistribuição estratégica de licenças e capacidades entre áreas, baseando-se em padrões de uso real e necessidade de negócio
• Orientar e capacitar áreas usuárias na construção de dashboards eficientes, escaláveis e bem modelados conforme melhores práticas
• Atuar como ponto focal entre áreas de negócio, Engenharia de Dados e TI, garantindo alinhamento técnico entre fontes de dados, modelagens e visualizações
• Documentar e evoluir continuamente os padrões técnicos do Centro de Excelência de Reports, com foco em reprodutibilidade e segurança
• Realizar auditorias periódicas do conteúdo publicado, identificando relatórios obsoletos, duplicados ou que estejam fora dos padrões estabelecidos
• Promover e disseminar boas práticas de governança de dados e BI através de treinamentos, documentações e comunicações internas
• Colaborar na definição de políticas de acesso e segurança para relatórios e datasets do Power BI Service
• Apoiar na implementação de melhorias de performance em relatórios críticos através de análise de queries DAX e modelagem de dados
• Manter controle rigoroso sobre permissões de publicação e acesso a workspaces corporativos
• Participar ativamente de projetos de evolução da plataforma de BI corporativo
• Elaborar relatórios gerenciais sobre uso da plataforma, adoção de padrões e indicadores de governança
• Apoiar na priorização de demandas de sustentação com base em criticidade e impacto ao negócio

Requisitos

Formação Acadêmica

• Graduação completa ou cursando em Tecnologia da Informação, Ciência de Dados, Estatística, Engenharia, Administração ou áreas correlatas

Experiência Profissional

• Experiência comprovada atuando como Analista de Dados ou BI com foco em Power BI
• Vivência em administração de ambientes corporativos de Power BI Service
• Experiência prática com governança de dados e padronização de relatórios

Conhecimentos Técnicos

• Domínio avançado em Power BI Desktop e Power BI Service (obrigatório)
• Expertise em modelagem de dados, relacionamentos e otimização de modelos semânticos
• Conhecimento avançado em linguagem DAX para criação e otimização de medidas e cálculos
• Experiência com implementação e gestão de Row Level Security (RLS) em modelos de dados
• Domínio de SQL para consultas, análise e leitura de modelos analíticos
• Conhecimento em administração do Power BI Service incluindo controle de acesso, workspaces e permissões
• Experiência com monitoramento de atividades, auditorias e métricas de uso da plataforma
• Familiaridade com uso e gestão de capacidades Premium P1 e seus impactos em performance e custo
• Conhecimento de boas práticas de BI: nomenclaturas, documentação, versionamento e storytelling com dados
• Experiência com Power Query (M) para transformação e preparação de dados (desejável)
• Conhecimento em Azure Data Factory ou ferramentas de orquestração de dados (desejável)
• Familiaridade com conceitos de Data Warehouse, Data Lake e arquiteturas analíticas (desejável)

Competências Comportamentais

• Forte senso de governança, padronização e qualidade em entregáveis
• Capacidade analítica para identificar problemas de performance e propor soluções otimizadas
• Excelente comunicação para orientar áreas de negócio sobre padrões e melhores práticas
• Proatividade na identificação de oportunidades de melhoria contínua
• Organização e atenção aos detalhes na documentação e controle de processos
• Capacidade de trabalhar de forma autônoma e priorizar demandas concorrentes
• Colaboração e trabalho em equipe multidisciplinar (negócio, TI, engenharia)
• Adaptabilidade para lidar com mudanças e novas tecnologias
• Visão orientada a resultados e eficiência operacional

Benefícios

O Grupo Casas Bahia oferece um pacote robusto de benefícios focado no bem-estar e qualidade de vida de seus colaboradores:

• Trabalho 100% Remoto – Flexibilidade total para trabalhar de qualquer lugar do Brasil
• PLR/Bônus – Participação nos Lucros e Resultados como reconhecimento extra pelo seu esforço e dedicação
• Assistência Médica e Odontológica – Cobertura completa para você e sua família com segurança e cuidado com a saúde
• Vale Refeição – Auxílio alimentação de qualidade para seu dia a dia
• Seguro de Vida – Tranquilidade e proteção para você e seus entes queridos
• Extensão da Licença Maternidade – 180 dias para nossas mamães aproveitarem o melhor momento com o bebê
• Extensão da Licença Paternidade – 20 dias para que os pais também possam estar presentes nos primeiros dias de vida
• Wellhub (Gympass) – Acesso a academias e atividades físicas para cuidar da saúde e manter o corpo em movimento
• Total Pass – Plataforma adicional para prática de exercícios físicos e bem-estar
• Vale Transporte – Quando aplicável, para deslocamentos necessários
• Convênio com SESC – Benefícios em cultura, lazer, saúde e muito mais
• Clube de Descontos – Descontos de até 70% em produtos e serviços com mais de 2.000 parceiros no Brasil e América Latina
• Day-off no Aniversário – Folga no seu dia especial para celebrar com tranquilidade e diversão
• Desconto em Farmácias – Descontos exclusivos em medicamentos para economizar no cuidado com a saúde
• Programa de Desenvolvimento – Investimento contínuo no crescimento pessoal e profissional

Etapas

O processo seletivo está estruturado em 8 etapas bem definidas:

1. Cadastro – Preenchimento completo do formulário de candidatura na plataforma Gupy com informações pessoais, acadêmicas e profissionais
2. Análise de Currículo – Triagem realizada pelo time de recrutamento para verificação de aderência técnica e experiencial aos requisitos da vaga
3. Bate-papo com RH – Conversa inicial com o time de Recursos Humanos para conhecer melhor seu perfil, expectativas e alinhamento com a cultura da empresa
4. Conhecendo a Liderança – Entrevista com o gestor da área para discussão técnica sobre experiências, desafios e alinhamento de expectativas
5. Fase Final – Etapa conclusiva que pode incluir dinâmicas, avaliações técnicas ou entrevistas adicionais conforme necessidade
6. Proposta – Apresentação da oferta formal com detalhamento de remuneração, benefícios e condições de trabalho
7. Dados Pré-contratação – Coleta de documentação e informações necessárias para o processo admissional
8. Contratação – Formalização do vínculo empregatício e início do processo de integração à equipe

Sobre a Empresa

O Grupo Casas Bahia é uma das empresas mais emblemáticas do Brasil, com uma história rica que se estende por mais de 70 anos de superação, inovação e dedicação. Ao longo de sua trajetória, a empresa realizou os sonhos de mais de 100 milhões de brasileiros, consolidando-se como referência no varejo nacional através de sua paixão pelas pessoas e compromisso inabalável com a satisfação do cliente.

Com mais de 30 mil colaboradores espalhados por todo o país, o Grupo Casas Bahia opera a maior e mais digital rede logística do Brasil, conectando mais de mil lojas físicas a 29 centros de distribuição e hubs de entregas. Esta infraestrutura robusta permite atender mais de 200 milhões de clientes com eficiência e capilaridade nacional, levando produtos e realizando sonhos em todos os cantos do território brasileiro.

A cultura organizacional do Grupo Casas Bahia é marcada por valores sólidos: protagonismo constante, integridade e ética em todas as ações, paixão genuína pelas pessoas, dedicação total ao cliente e busca incessante pela simplicidade na execução. A empresa acredita que sua força está nas pessoas, tratando cada colaborador como protagonista de uma história de sucesso coletivo. O ambiente de trabalho valoriza a humanização das relações, a conversa olho no olho e o comprometimento com resultados tangíveis que impactem positivamente a vida dos brasileiros.

Panorama da Vaga no Mercado de Trabalho Atual

O mercado brasileiro de Business Intelligence e Analytics está em franca expansão, impulsionado pela transformação digital acelerada das empresas e pela crescente necessidade de decisões baseadas em dados. Profissionais especializados em Power BI com foco em governança e administração de ambientes corporativos são altamente valorizados, especialmente aqueles que combinam expertise técnica avançada com visão de controle, padronização e eficiência operacional. A demanda por analistas que atuem como guardiões da qualidade e governança de dados cresceu significativamente nos últimos anos.

A posição de Analista de Dados Pleno com foco em administração do Microsoft Fabric e Power BI representa um nicho especializado e estratégico dentro do mercado de dados. Profissionais com domínio de DAX, modelagem avançada, Row Level Security e gestão de capacidades Premium são disputados por grandes corporações que mantêm ecossistemas complexos de BI. O modelo de trabalho remoto consolidou-se definitivamente no setor de tecnologia e dados, ampliando oportunidades para profissionais de todo o Brasil. A carreira oferece progressão clara, com possibilidades de evolução para posições de coordenação de BI, arquitetura de dados, especialização em plataformas de analytics cloud ou liderança de Centros de Excelência, com remunerações competitivas e crescente valorização no mercado.

Dicas Exclusivas para Candidatos

Demonstre Expertise Prática em Governança de Power BI

Esta vaga exige muito mais do que conhecimento técnico em Power BI – ela demanda experiência comprovada em governança, padronização e administração de ambientes corporativos. Durante as entrevistas, prepare exemplos concretos de como você implementou ou melhorou processos de governança, estabeleceu padrões de qualidade, realizou auditorias de conteúdo ou otimizou o uso de capacidades Premium. Quantifique os resultados sempre que possível: “implementei checklist de validação que reduziu retrabalho em 40%” ou “otimizei uso de capacidade P1 gerando economia de X% ao mês”. Demonstre que você não apenas cria relatórios, mas garante que todo o ecossistema de BI funcione de forma eficiente, padronizada e sustentável.

Prepare-se Para Discussões Técnicas Avançadas sobre DAX e Performance

Domínio em DAX é requisito obrigatório e você será avaliado tecnicamente neste aspecto. Revise conceitos avançados de context transition, filter context, row context, funções iteradoras (SUMX, FILTER) e otimização de medidas. Esteja preparado para explicar como você resolve problemas complexos de performance em relatórios, quais técnicas de otimização de modelagem você utiliza e como analisa query plans no DAX Studio. Demonstre familiaridade com boas práticas como uso de variáveis, redução de cardinalidade, modelagem em estrela e técnicas de otimização de visualizações. A capacidade de discutir aspectos técnicos avançados com clareza e propriedade será um grande diferencial neste processo seletivo.

Destaque Sua Capacidade de Influenciar e Orientar Áreas de Negócio

Esta posição exige habilidades interpessoais sólidas para atuar como consultor interno de BI, orientando áreas usuárias sobre boas práticas e padrões. Prepare exemplos de situações em que você precisou educar usuários de negócio sobre governança, convencer stakeholders a adotar novos padrões ou mediar conflitos entre necessidades de negócio e restrições técnicas. Demonstre sua capacidade de comunicar conceitos técnicos complexos de forma simples e acessível. O Grupo Casas Bahia valoriza protagonismo e simplicidade – mostre que você consegue ser assertivo na defesa de padrões técnicos enquanto mantém uma postura colaborativa e orientada a soluções. Sua capacidade de equilibrar rigor técnico com pragmatismo e foco no cliente interno será fundamental para o sucesso nesta função.

Perguntas Comuns sobre este Cargo e Empresa

Qual é o foco principal desta vaga: desenvolvimento de relatórios ou governança?

O foco principal desta vaga é governança, sustentação e padronização do ambiente de Power BI corporativo, não desenvolvimento intensivo de novos relatórios. Você atuará como guardião da qualidade, validando dashboards criados pelas áreas de negócio, gerenciando capacidades Premium, disseminando boas práticas e garantindo aderência aos padrões estabelecidos pelo Centro de Excelência. A posição envolve mais validação técnica, orientação, auditoria e otimização do que construção de relatórios do zero.

Isso não significa que você não criará relatórios ocasionalmente – você pode desenvolver dashboards de exemplo, templates padrão ou relatórios de monitoramento da própria plataforma de BI. No entanto, o valor central que você entregará está na garantia de que todo o ecossistema de BI funcione de forma eficiente, escalável e padronizada. Você será o ponto focal técnico entre áreas de negócio, engenharia de dados e TI, atuando como consultor especialista que eleva o nível de maturidade e governança de toda a plataforma de analytics do Grupo Casas Bahia.

Como funciona o modelo de trabalho 100% remoto no Grupo Casas Bahia?

O modelo de trabalho é 100% remoto, permitindo que você atue de qualquer lugar do Brasil sem necessidade de presença física no escritório. A empresa fornece toda a infraestrutura necessária para o trabalho remoto, e você terá acesso a ferramentas colaborativas modernas para comunicação com a equipe, incluindo Microsoft Teams, plataformas de gestão de projetos e ambientes cloud para desenvolvimento e administração do Power BI.

A rotina envolve reuniões virtuais regulares com o time, alinhamentos com áreas de negócio e colaboração assíncrona através de documentação e canais de comunicação. O Grupo Casas Bahia valoriza resultados e autonomia – você terá flexibilidade para organizar seus horários desde que cumpra as entregas e esteja disponível durante o horário comercial para interações necessárias. A cultura da empresa promove protagonismo, o que significa que você terá liberdade para propor melhorias e inovações enquanto mantém alta qualidade nas entregas. O modelo remoto não impede o desenvolvimento de conexões com a equipe – a empresa promove encontros virtuais, treinamentos e momentos de integração que fortalecem o senso de pertencimento ao time.

Quais são as oportunidades de crescimento para um Analista de Dados Pleno focado em governança?

Esta posição oferece diversos caminhos de evolução profissional dentro do Grupo Casas Bahia. Verticalmente, você pode progredir para Analista Sênior assumindo responsabilidades mais estratégicas na definição de políticas de governança, depois para Coordenador ou Líder do Centro de Excelência de BI, gerenciando uma equipe e definindo a estratégia completa de analytics da organização. Há também possibilidade de evolução para Arquiteto de Dados ou Engenheiro de Analytics, caso deseje seguir um caminho mais técnico e estratégico.

Horizontalmente, você pode expandir sua atuação para áreas adjacentes como Engenharia de Dados, Ciência de Dados ou Arquitetura Cloud, aproveitando a ampla infraestrutura tecnológica do grupo. A empresa investe no desenvolvimento contínuo de seus colaboradores e valoriza a mobilidade interna – há oportunidades em diferentes verticais de negócio e funções correlatas. Com mais de 30 mil colaboradores e operações em todo o Brasil, o Grupo Casas Bahia oferece um ecossistema rico para crescimento profissional. Sua evolução dependerá de resultados consistentes, capacidade de influenciar a organização positivamente e alinhamento com os valores de protagonismo, simplicidade e dedicação ao cliente que permeiam a cultura da empresa.